W maju 2020 r. ograniczenie zatrudnienia w sektorze przedsiębiorstw było bardzo widoczne. Liczba pracujących spadła o 1,4% i wynosiła 6173,9 tys. osób, w porównaniu do kwietnia 2020. Jak podaje GUS, w zeszłym roku przedsiębiorstwa zatrudniały 6380,2 tys.
Katarzyna Raczkowska, dyrektor zarządzająca MasterHR, ekspertka ZPPZ ds. HR:
- Redukcja liczby osób zatrudnionych w maju br. była oznaką zarówno zmniejszenia wielkości produkcji z uwagi na ograniczony popyt jako jeden ze skutków pandemii, jak również przyspieszenia procesów automatyzacji (które w ostatnim czasie mogą się nasilić z uwagi na rosnące koszty pracy), a także niepewność co do dalszego przebiegu epidemii. W obecnej sytuacji na rynku pracy, ograniczenie liczby pracowników przez przedsiębiorstwa zatrudniające powyżej 9 osób, może być prognostykiem zwiększonego bezrobocia w kolejnych miesiącach.
Łukasz Żak, Żak Legal Support Office, ekspert ZPPZ ds. współpracy międzynarodowej przedsiębiorstw:
- Przeciętne wynagrodzenie brutto wynosi 5119,94 zł i było wyższe o 1,2% w stosunku do płacy wypłaconej rok wcześniej. Dla porównania rok wcześniej wynagrodzenia o 7,7% wzrosły rok do roku. Na wartość wskaźnika przeciętnego wynagrodzenia niewątpliwie wpłynął fakt, że część przedsiębiorców skorzystała z możliwości, jakie oferowała ustawa antykryzysowa i wprowadziła przestój ekonomiczny lub obniżony wymiar czasu pracy, co wiązało się z redukcją wynagrodzeń pracowników. Sytuacja w tym zakresie może ulec dalszej zmianie gdy skończą się programy dofinansowania do wynagrodzeń pracowników, a przedsiębiorstwa będą borykały się ze spadkiem zamówień lub ich znacznym ograniczeniem.
(k)
