Sprzedaż hawajskich kwiatków na promenadzie, smażenie naleśników, handlowanie okularami, sprzątanie wakacyjnych apartamentów - sezon na wakacyjnego pracownika rozpoczął się na dobre. Szczególnie tego młodego, który marzy, by przez dwa miesiące trochę zarobić, a także pobyć nad morzem czy jeziorem. Choć świadomość sezonowych pracowników z roku na rok jest większa, a odsetek nieuczciwych pracodawców coraz mniejszy, to jednak warto być czujnym, bo w tym roku pandemia zupełnie zmieniła rynek pracy, także tej wakacyjnej.

Jeśli do pracy w gastronomii czy hotelarstwie wybiera się osoba niepełnoletnia - rodzicu, sprawdź ofertę i pracodawcę. Skontroluj warunki, w jakich będzie mieszkało twoje dziecko, poczytaj opinie w internecie. Tu często znajdziesz szczere wypowiedzi osób, które były na miejscu, a także sfotografowały mieszkanie lub inne lokum, w którym przyszło im spać.

- Ci młodzi często zostają wykorzystani - mówi pani Karolina O., która ma duże doświadczenie w wyjazdach wakacyjnych. Nie zawsze trafiała na wypłacalnych, dobrych szefów. - Obiecują gruszki na wierzbie, mamią zdjęciami